Opening hours this summer: As you know, JobMatch Center is open all hours a day 365 days a year, so you can always administer your tests. We at JobMatch Sweden take vacation during week 29, 30 and 31. There will bee no times available for feedback and our suport is closed, but for urgent matters you can contact Birgitta Undhagen: birgitta.undhagen@jobmatchtalent.com or 0703 -48 13 19 during weeks 29 and 30. We at JobMatch wish you a wonderful summer!

17 Ocak 2017

İsveç’te JobMatch Talent’ı kullanan belediyeler ve kurumların sayısı artıyor

JobMatch Talent, İsveç pazarı için DNV-GL tarafından onaylanan iki kişilik testinden biridir. Bu durum, daha fazla İsveç belediyesinin testi işe alım, beceri geliştirme ve liderlik gelişimi süreçlerinde kullanmasına yol açtı. 

Färgelanda belediyesinde İK strateji uzmanı olarak görev yapan Eivor Lindahl, “JobMatch Talent’ı yaklaşık on yıldır belediyemizde kullanıyoruz ve işe alım çalışmalarımızın önemli bir parçası. aradıklarımıza dayanarak, daha sonra başvuranlarla eşleştirilen bir profil oluşturabiliyoruz, mükemmel bir şekilde çalışıyor” diyor.

Şu anda, 67 İsveç belediyesi, diğer şeylerin yanı sıra işe alma ve beceri geliştirme için JobMatch Sweden’ın psikolojik kişilik testini kullanıyor. Bunlardan biri, testi temel olarak anahtar kişileri işe almak için kullanan Färgelanda belediyesidir.

“Organizasyonumuzda, JobMatch Yeteneklerini esas olarak yönetici işe almak için kullanıyoruz. Testin önemli bir parçası olduğu yetkinlik bazlı bir sürece göre çalışıyoruz.”

2015 yılında JobMatch Talent, İsveç’te uluslararası belgelendirme kuruluşu DNV – GL tarafından onaylanan ilk kişilik testi oldu. DNV-GL belgesi, testin EFPA’nın, Avrupa Ulusal Psikolojik Dernekler Birliği’nin açıklık, bilimsellik gerekliliklerini karşıladığı ve testin tedarikçinin iddia ettiği şeyi yapabileceği anlamına gelir.

“DNV GL sertifikası önemlidir çünkü JobMatch Talent’ın gerçekten işe yaradığına dair bize güven veriyor. Bu durum ve on yıldır bu araçla çalışıyor olmamız, sonuçlara güvenebileceğimizin bir göstergesi ”, diyor Eivor Lindahl.

JobMatch İsveç için, belediyeler ve kurumlar sayıları gittikçe artan bir müşteri grubu. Bugün, İsveç belediyelerindeki yüzden fazla yönetici JobMatch Talent’ı kullanıyor.

JobMatch Talent kalite açısından DNV-GL tarafından onaylandı ve kalite damgasına kamu sektöründe büyük önem veriliyor. Aracın kullanımı kolay ve eğitici ve yorumlanması kolay sonuç raporu veriyor. Bunlar belediyelerin ve yerel yönetim kurullarının JobMatch Talent’ı kullanmasının iki ana nedeni, diyor JobMatch İsveç CEO’su Klaus Olsen.